11月13日，山東英才學院黨委副書記孫愛玲、副院長劉存剛等學校領導以及機械學院的領導和老師一行19人來公司參觀，與公司領導共商校企合作事宜。作為山東英才學院校董單位代表，公司董事長王伯之、黨委書記寧凡輝、總經理柳承波等公司領導以及相關人員在第三會議室進行了熱情的接待。

    在公司領導及相關人員的陪同下，孫書記一行先是參觀了通用機械廠、工程公司的生產車間，對公司的主要產品、加工設備、生產現場等進行了深入了解。隨后，在會議室里，王總和柳總向孫書記一行介紹了公司的企業規模、生產能力、主導產品等基本情況，并著重介紹了公司的發展模式，他指出，濟南重工把自主創新作為企業發展的生命線，大力推進原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新，有效地提高了核心競爭力。公司先進的加工設備、強大的研發能力、規范的企業管理給孫書記一行留下了深刻的印象。雙方在會談中表示，高校建設和企業發展存在著諸多相互關聯的因素，下一步將在專業建設、畢業生實習就業、課題研發等方面展開深入的交流和合作，實現校企共贏。

    走產學研協調發展之路一直是濟南重工科學發展、和諧發展、率先發展的主要依靠。目前，公司已經先后成為山東大學、濟南大學、山東交通學院、山東建筑大學、濟南職業學院等五所駐濟高校的教學實習基地，通過“產學研”相結合的技術研發道路，使公司的整體研發能力達到國內同行業先進水平，同時也為高等院校培育貼近社會的復合型人才提供了基礎平臺。